Зарплата медсестры в 2019 году в белгородской области

Зарплата медиков в 2019 году свежие новости — Зарплата медсестры в 2019 году последние новости об индексации

Зарплата медсестры в 2019 году в белгородской области

Зарплата медиков – одна из горячих тем, обсуждаемых сегодня в обществе, ведь, несмотря на важность и востребованность данной профессии, оплата труда медработников остается достаточно низкой, и даже обещание правительства поднять размер оклада врачей с 1 января 2019 года, о чем говорят последние новости, не может остановить отток кадров.

Стоит ли ждать улучшения ситуации, и какими будут зарплаты медиков в следующем году? Предлагаем разобраться в проблемах финансирования и особенностях начисления заработной планы медработника.

Ранее предпринятые попытки реформирования

Речь о повышении доходов медработников заходит не впервые.

Согласно «майских указов», подписанных президентом 5 лет назад, уже к 2017 году доходы врачей должны были бы составить рекордные 180% от среднего дохода в регионе, а к 2018 году – все 200%.

И, хотя большинство врачей не ощутили реального роста доходов, в отчетных документах отрасли появились красивые цифры, подтверждающие реализацию реформы.

В реальной жизни врачи столкнулись с так называемой «оптимизацией», в рамках которой происходило:

  • сокращение рабочих мест;
  • объединение участков и целых отделов;
  • увеличение часов переработки и количества выходов в ночные смены.

Таким образом, нагрузка на врача ощутимо возросла, что естественно, не способствует повышению качества работы специалиста, а доходы в лучшем случае немного увеличились или остались на прежнем уровне. В то же время, для медиков, которые остались работать в прежнем трудовом режиме, доход остался примерно в пределах:

  • 27 000 – 35 000 рублей для врачей;
  • около 20 000 рублей для младшего и среднего медперсоонала.

Конечно, есть и регионы, в которых зарплата медиков действительно можно назвать достойной. К таким относятся Москва, Питер, Сахалин и Ханты-Мансийский округ. Самые высокие доходы, достигающие 117 000 рублей в месяц, зафиксированы на Чукотке.

Выполнены ли майские указы в отношении медсестер

То, как выполнялись майские указы 2012 года в медицине — отдельная история. Для того, чтобы отчитываться о том, что все идет по плану, в каждом регионе России шли на собственные хитрости.

В целом выполнение указов свелось к тому, что часть младшего медперсонала перевели на немедицинские должности. Обязанности у людей остались теми же самыми, а зарплаты могли даже стать ниже. Повсеместно людей вынуждают работать на 1,5-2 ставки, чтобы те получали больше и т.д.

В 2018 году издание РБК изучило, как были выполнены майские указы в медицине. Проанализировав данные с сайта bus.gov.ru, РБК пришел к выводу, что выполнение майских указов означало бы для большинства медицинских учреждений уход в глубокий финансовый минус.

Тот же анализ показал — в штате медицинских организаций России только 50% составляют люди, входящие в медицинский персонал. Кто все остальные? Очевидно, многие из них — те самые бывшие медработники, которых перевели на формально не имеющие отношение к медицине должности, чтобы исключить людей из действия майских указов.

Подтверждает эти данные и Росстат — из 4 миллионов работников поликлиник и больниц только 2 миллиона числятся медицинскими работниками.

Какую зарплату получают медсестры в 2019 году

Однозначно ответить на этот вопрос просто не получится. Даже если брать во внимание только государственную систему медицины, от региона к региону разница в зарплатах оказывается очень существенной. В том числе потому, что в России в принципе существует эта региональная специфика.

Стоимость жизни и уровень зарплат в Москве, регионах Севера и Дальнего Востока традиционно высоки.

Поэтому медсестра может получать в Москве 66,3 тысячи, на Камчатке — 62 тысячи, а на Чукотке — 91 тысячу рублей.

Зато в Воронежской области сельский врач получает 15,5 тысяч, а в Алтайском крае его заработок составит меньше 12 тысяч рублей. Понятно, что медсестры в таких регионах и вовсе имеют мизер.

Фактически, говорить о том, что медсестры в России получают зарплату на уровне средней по региону проживания, нельзя.

По факту заработные платы младшего медицинского персонала в полтора, а то и в два раза ниже.

Последние новости об индексации зарплат медсестрам в 2019 году

Несмотря ни на что, медсестры как медицинские работники упоминаются в новом майском указе 2018 года. А значит, повышение их зарплат происходит особым порядком.

Майский указ 2018 года, который исходит из того, что указы 2012 года выполнены, фиксирует заработки медсестер на уровне средней по региону. Для этого они должны повышаться аналогично тому, как растут зарплаты в регионе проживания.

Поскольку ориентир идет на региональную статистику, индексацией зарплат медикам занимаются региональные власти. Они определяют процент, на который нужно повысить зарплаты, а также дату, с которой это повышение производится.

Единого процента индексации зарплат медсестрам в 2019 году и единой даты повышения нет.

Мы можем назвать лишь средний процент индексации по стране — 6%. Такая цифра упомянута в бюджете страны на 2019 год (для бюджетников не из майского указа повышение будет меньшим — 4,3%).

Эта же цифра следует из прогнозов правительства. В кабмине ожидают, что реальные зарплаты в России в 2019 году вырастут на 1,4%.

Если прибавить инфляцию около 4,5%, которая ждет нас в этом году, мы получим цифру около 6% номинального роста.

Повышение зарплат ждут медики с 1 января 2019 года

Зарплата медика состоит из:

  • оклада;
  • дополнительных начислений (нагрузки, сложности, интенсивность);
  • надбавки (выслуга лет, категория);
  • компенсаций.

Индексируют только оклады, и после их повышения в 2019 году зарплата медика должна составить 80% от средней по России. В бюджет на 2019 — 2021 гг. заложили рост заработных плат медицинских работников в:

6% — 2019 год;

5.4% — 2020 год;

6.6% — 2021 год.

Не всем работникам медицинских учреждений зарплату повысят на 6%. Например, техперсонал — не медики, и их заработок сформирован главврачом иди директором. С 1 января на повышение могут рассчитывать:

  • врачи;
  • младший, средний медперсонал;
  • акушеры;
  • медсестры;
  • фельдшеры;
  • инструкторы;
  • лаборанты;
  • санитары с сестрами-хозяйками.

Что изменится для медиков в сельской местности?

Для медиков, работающих в сельской местности продолжает действовать программа «Земский доктор». За шесть лет существования в неё вносились изменения, связанные с расширением возможностей для специалистов воспользоваться преимуществами программы.

Так в 2019 году будет и далее расширен спектр населённых пунктов где она работает. Государство выделяет 1 миллион рублей единовременно для врачей, желающих работать в сёлах и посёлках городского типа.

На такую материальную помощь могут рассчитывать лица до 50 лет имеющие:

  • Высшее медицинское образование, включая последипломную специализацию.
  • Заключённый договор с медучреждением находящемся в регионе где действует программа сроком на пять лет.

Кроме этого, условием является отсутствие жилья в данной местности. Остальные надбавки и повышения у лиц, работающих в сельской местности такие же, как и у других медицинских работников.

На сколько повысят зарплаты медикам в 2019 году

Самые последние новости из Госдумы свидетельствуют об очередном, но более значительном повышении доходов медработников по сравнению с 2018-м годом.

Президент Путин в 2012 году обозначил динамику индексации зарплат медицинским работникам опережающими инфляцию темпами.

Поэтому в Федеральном бюджете на ближайшие 3 года заложен следующий рост зарплат медикам:

  • в 2019 году – на 6%
  • в 2020 году – на 5,4%
  • в 2021 году – на 6,6%

Необходимые ассигнования для бюджета уже произведены и все требуемые расходы заложены в полном объёме.

  • Таким образом, повышение зарплат медикам с 1 октября 2019 года произойдёт на 6%.

Подобная цифра взята не случайно – в Правительстве считают, что именно на 6% будет расти номинальная заработная плата в России в этом интервале времени.

повышение зарплат медикам с 1 октября 2019 года произойдёт на 6%

Кому из медиков повысят зарплаты в 2019 году

Поскольку в больницах и поликлиниках работает самый разный персонал, то необходимо понимать, что не все профессии подпадают под обозначенную индексацию. Тот же технический персонал больниц, медцентров и клиник не относится к категории медиков, поэтому их заработная плата всецело формируется главврачом или директором медучреждения.

Список медицинских работников, которым повысят зарплаты с 1 октября 2019 года:

  • Специалисты с высшим профессиональным образованием (врачи);
  • Средний медицинский персонал;
  • Акушеры;
  • Фельдшеры;
  • Медицинские сестры;
  • Инструкторы;
  • Лаборанты;
  • Техники;
  • Младший медицинский персонал;
  • Санитары;
  • Сестры-хозяйки.

Всем выше перечисленным специалистам с 1 октября 2019 года поднимут заработные платы на 6% в соответствии с нормами Федерального бюджета.

Когда будет очередное повышение?

По прогнозам специалистов, общий объем субвенций федерального фонда обязательного медицинского страхования с каждым годом должен расти, поэтому в бюджет 2019 года заложены расходы на здравоохранение в сумме 12,3 млрд. рублей, а в 2020 году уже 34,7 млрд. Что связано не только с увеличением количества медицинских работников, а и с повышением оплаты их труда.

Источник: https://www.pravda-tv.ru/2019/01/23/401837/zarplata-medikov-v-2019-godu-svezhie-novosti-zarplata-medsestry-v-2019-godu-poslednie-novosti-ob-indeksatsii

Зарплаты в Белгороде

Зарплата медсестры в 2019 году в белгородской области

В Белгородской области богатые запасы железной руды. Здесь развиваются такие отрасли экономики как металлообработка, машиностроение, химическая промышленность. Но главная отрасль региона – это сельское хозяйство. Здесь выращивают зерновые, гречиху, кукурузу, просо и др. Это важный транспортный узел, так как магистрали, проходящие через область, связывают Россию с Украиной.

Постоянное население области около полутора миллиона человек, почти миллион из которых проживает в городах. У региона большой индустриально-аграрный потенциал.

Здесь работают крупные машиностроительные предприятия, продукция которых пользуется широким спросом.

Все эти моменты привлекают сюда жителей России, которые ищут хорошие условия работы и достойный заработок.

В 2019 году МРОТ в Белгородской области составляет около 11 тысяч.

Читайте на нашем сайте: уровень зарплата в городах России.

Таблица 1. МРОТ в Белгородской области за последние пять лет

ГодМинимальный размер оплаты труда, в рублях
20145 тыс.
20157 тыс.
20169 тыс.
20178 тыс.
201811 тыс.

Средняя зарплата в Белгороде в 2019 году около 26 тыс. руб., зарплата в Белгородской области – 22 тыс. руб. в месяц. Наиболее популярные отрасли в регионе – недвижимость, транспорт и топ менеджмент.

Таблица 2. Наиболее популярные отрасли в Белгороде

ОтрасльЗарплата (руб. в месяц)
Недвижимость55 тыс.
Транспорт41 тыс.
Топ менеджмент38 тыс.
Производство32 тыс.
Сельское хозяйство30 тыс.
Строительство30 тыс.
Медицина29 тыс.
Страхование29 тыс.
Журналистика, переводы28 тыс.

Таблица 3. Наиболее популярные отрасли в Белгородской области

ОтрасльЗарплата (руб. в месяц)
Недвижимость49 тыс.
Топ менеджмент31 тыс.
Медицина31 тыс.
Страхование29 тыс.
Транспорт29 тыс.
Реклама27 тыс.
Юриспруденция26 тыс.
Инженерия26 тыс.
HR специалисты25 тыс.
Финансы25 тыс.

Экономические показатели Белгородской области

Компании, предоставляющие наибольшее количество вакансий в Белгороде:

  • АГРО;
  • Группа оконных компаний;
  • Клевер стафф;
  • Магнит, Пятерочка, Север, Твое;
  • Метро кеш енд Керри.

Наиболее востребованные профессии в Белгороде и области – менеджеры в сфере компьютерных технологий, уборщики и продавцы.

Таблица 4. Самые востребованные профессии в Белгороде

ПрофессияКоличество свободных вакансий
Водитель такси61
Водитель экспедитор68
Интернет-менеджер173
Медсестра62
Менеджер магазина151
Продавец кассир134
Уборщик109

Таблица 5. Самые востребованные профессии в Белгородской области

ПрофессияКоличество свободных вакансий
Уборщик384
Интернет-менеджер305
Медицинская сестра202
Менеджер магазина262
Продавец кассир347
Слесарь по ремонту238
Слесарь-ремонтник151
Уборщик служебных помещений280

Лучше всего оплачивается работа водителей категории Е и сварщиков различных специализаций.

Вклад Белгородской области в экономику России

Таблица 6. Самые высокооплачиваемые профессии в Белгороде

ПрофессияСредняя зарплата (тысяч руб. в месяц)
Водитель категории Е80
Водитель такси53
Грузчик вахтовым методом49
Грузчик на склад46
Наладчик станков70
Наладчик ЧПУ70
Продавец вахта60
Токарь расточник67
Токарь универсал56

Таблица 7. Самые высокооплачиваемые профессии в Белгородской области

ПрофессияСредняя зарплата (руб. в месяц)
Наладчик станков72 000
Наладчик ЧПУ71 000
Оператор станков с ЧПУ62 000
Сборщик бытовой техники55 000
Сварщик аргонщик88 000
Сварщик накс96 000
Слесарь электромонтажник72 000
Токарь карусельщик63 000
Токарь расточник63 000

Зарплаты медиков в Белгороде и области

Средняя зарплата врачей – 57 тыс. руб. в месяц, у медсестер – 30 тыс. руб., у младшего медперсонала – 29 тыс. руб. в месяц, в области – 55 тыс., 28 тыс. и 27 тыс. соответственно. Самые большие зарплаты у врачей в лабораториях и медицинских представителей.

Социальная политика в области

Таблица 8. Средняя зарплата медицинских работников в Белгородской области в региональном аспекте (руб. в месяц)

Район — городМедицинские работники с высшим образованиемМедицинские работники со средним образованиемМладший медицинский персонал
Белгородская область550002800027000
Алексеевский район и город540002700028000
Белгород570003000029000
Белгородский район520002700024000
Борисовский район5300028000
Валуйки и Валуйский район5400027000
Вейделевский район5700028000
Волоконовский район560002800027000
Грайворонский район520002700026000
Губкинский район540002800028000
Ивнянский район5500028000
Корочанский район5500028000
Красненский район5500028000
Красногвардейский район5500027000
Краснояружский район5500027000
Новооскольский район490002700028000
Прохоровский район5500026000
Ракитянский район5400027000
Ровеньский район5600028000
Старооскольский район560002800027000
Чернянский район5800022000
Шебекинский район и город480002400023000
Яковлевский район500002400022000

О зарплате медицинских работников в городах РФ можете узнать по ссылке.

Зарплаты педагогов в Белгороде и области

Среднемесячная зарплата школьных учителей – 28 тыс. руб., у педагогов дошкольного образования – 24 тыс. руб., у педагогов дополнительного образования – 30 тыс. руб., у преподавателей ВУЗов – 56 тыс. руб. в месяц, в области – 28 тыс., 24 тыс., 30 и 56 тыс. соответственно.

Самые большие зарплаты у учителей начальных классов и химиков.

Таблица 9. Средняя зарплата педагогов в Белгородской области (руб. в месяц)

Район или городУчителяПедагоги дошкольного образованияПедагоги дополнительного образованияПреподаватели высшего – профессионального образования
Белгородская область28000240003000056000
Алексеевский район и город260002600027000
Белгород28000240003000056000
Белгородский район290002500030000
Борисовский район250002400028000
Валуйки и Валуйский район240002300028000
Вейделевский район240002400028000
Волоконовский район270002800029000
Грайворонский район250002300028000
Губкинский район290002400031000
Ивнянский район260002600027000
Корочанский район280002400028000
Красненский район270002400027000
Красногвардейский район250002500027000
Краснояружский район230002500025000
Новооскольский район270002600029000
Прохоровский район260002400029000
Ракитянский район260002400028000
Ровеньский район260002300026000
Старооскольский район31000350003600056000
Чернянский район240002400028000
Шебекинский район и город270002300028000
Яковлевский район290002500029000

Изменение цен на продукты в некоторых городах России

Таблица 10. Зарплаты педагогов различных специализаций в Белгороде

СпециализацияЗарплата ( рублей в месяц)
Учитель начальных классов38000
Физик28000
Учитель в музыкальной школе9000
Учитель математики20000
Учитель химии35000
Учитель английского языка23000

Средняя зарплата воспитателя в Белгороде 13 тыс. руб. в месяц. Больше всего зарабатывают гувернантки.

Таблица 11. Зарплаты воспитателей различных специализаций в Белгороде

СпециализацияЗарплата (руб. в месяц)
Гувернантка39 000
Воспитатель детского сада14 000
Помощник воспитателя12 000
Няня11 000

Читайте на нашем сайте: уровень заработных плат у воспитателей в РФ.

Зарплата бухгалтера в Белгороде и области

Средняя заработная плата бухгалтеров составляет около 25 тыс. руб. в месяц. Самые большие оклады у специалистов по расчету зарплаты. Самый маленький заработок у бухгалтеров в Белгородской области в Алексеевке.

Зарплата водителей в Белгороде и области

Средняя зарплата водителя около 45 тыс. руб. в месяц. Больше всего получает водитель манипулятора. Во всей области оплата труда находится в диапазоне 45-48 тыс. руб. в месяц.

Средняя зарплата водителя по городам России

Таблица 12. Зарплаты водителей различных специализаций в Белгороде

Специализация водителяЗарплата (тысяч руб. в месяц)
автовоз65
Водитель без авто74
битумовоз70
категория Е80
манипулятор85
автомобиль компании80
топливозаправщик77
штабелер65
Семейный водитель58

Таблица 13. Зарплаты водителей в Белгородской области

ГородЗарплата (руб. в месяц)
Алексеевка48 тыс.
Белгород45 тыс.
Валуйки48 тыс.
Грайворон48 тыс.
Губкин48 тыс.
Короча48 тыс.
Новый Оскол48 тыс.
Шебекино48 тыс.

Зарплата продавцов в Белгороде и области

Больше всех зарабатывают продавцы, работающие вахтовым методом. В области наибольшие зарплаты в Грайвороне и Короче.

Таблица 14. Зарплаты продавцов различных специализаций в Белгороде

СпециализацияЗарплата (руб. в месяц)
Продавец автозапчастей35 000
Продавец в магазине25 000
Продавец вахтовым методом61 000
Продавец верхней одежды25 000
Продавец женской одежды24 000
Продавец одежды24 000
Продавец стройматериалов30 000
Продавец сувениров20 000
Продавец торгового зала21 000
Старший продавец25 000

О размере зарплат продавцов в Москве и других городах России можете узнать из статьи по ссылке.

Таблица 15. Зарплаты продавцов в Белгородской области

ГородЗарплата (тыс. руб. в месяц)
Алексеевка19
Белгород20
Валуйки20
Грайворон30
Губкин17
Короча30
Новый Оскол20
Шебекино30

Если вы живете в городах Белгородской области, обязательно оставляйте свои комментарии о зарплатах и уровне жизни в этом регионе. Пишите в форме комментариев, которая расположена под статьей.

Источник: https://VisaSam.ru/russia/rabotavrf/zarplata-v-belgorode.html

Зарплата медсестры в 2019 году в белгородской области

Зарплата медсестры в 2019 году в белгородской области

Самые большие оклады у специалистов по расчету зарплаты. Самый маленький заработок у бухгалтеров в Белгородской области в Алексеевке.

Зарплата медсестры в 2019 году в белгородской области на авито

В кабмине ожидают, что реальные зарплаты в России в 2019 году вырастут на 1,4%. Если прибавить инфляцию около 4,5%, которая ждет нас в этом году, мы получим цифру около 6% номинального роста.

Специализация

Размеры должностных окладов медицинского персонала определены законодательно.

Если доктор отвечает за назначение комплексного лечения пациенту, то медсестра – это сотрудник медицинского учреждения, который местами реализует, а местами и контролирует сам процесс лечения с параллельным обеспечением оптимальных условий оздоровления для каждого пациента.

Категории медсестер

Приказом Минзрдравсоцразвития РФ утверждены две группы квалификации медицинских сестер, а также уровни. В группу «Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня» входят следующие должности, отнесенные к квалификационным уровням:

  • санитарка
  • сестра-хозяйка
  • младшая медсестра по уходу за больными.

В группу, объединяющую средний медицинский персонал и фармацевтов, включены пять уровней.

Например, техперсонал — не медики, и их заработок сформирован главврачом иди директором. С 1 января на повышение могут рассчитывать:

  • врачи;
  • младший, средний медперсонал;
  • акушеры;
  • медсестры;
  • фельдшеры;
  • инструкторы;
  • лаборанты;
  • санитары с сестрами-хозяйками.

Какая заработная плата у медсестер в 2019 году в регионах России

Зарплата медсестры в 2019 году в белгородской области

Одним из мотивационных факторов работать в медицине является заработная плата у медсестер в 2019 году в регионах России. По статистическим данным во многих поликлиниках, больницах и стационарах не хватает среднего медперсонала различной специализации. В зависимости от зонального расположения учреждения оплата труда сестер отличается за счет региональных надбавок.

Из чего складывается заработная плата медицинской сестры

Медсестры и медбратья являются специалистами среднего персонала, выполняющими различные обязанности, направленные на уход за пациентами и помощь врачу, и находятся в подчинении у главной медицинской сестры. Квалифицированные работники должны иметь на руках диплом об окончании соответствующего учебного профильного заведения.

Зарплата среднего медицинского персонала зависит от совокупности разных факторов:

  • стаж работы;
  • медицинский стаж;
  • категория;
  • квалификация;
  • количество занимаемых ставок;
  • объем зоны обслуживания;
  • время трудовой деятельности;
  • местонахождение и региональные надбавки;
  • количество часов переработки;
  • стимулирующие выплаты муниципального уровня;
  • поощрения от учреждения;
  • занимаемая должность;
  • наличие вредных условий труда.

Медицинский персонал среднего звена классифицируют в зависимости от выполняемых обязанностей на 20 различных должностей. Например, медсестра процедурного кабинета, палатная сестра, акушерка, фармацевт и т. д. Главными целями работы специалиста является ассистирование докторам, выполнение самостоятельных процедур и осуществление ухода за больными.

Уровни зарплат среднего медперсонала в разных регионах

Низкий уровень оплаты труда медицинской сестры, не имеющей трудового стажа, является отталкивающим фактором для привлечения молодых специалистов. Чтобы стимулировать работников, на местных и региональных уровнях допустимо принятие актов и приказов, регламентирующих надбавки и предоставление льгот для среднего медперсонала.

В зависимости от специализаций размер оклада медицинской сестры варьируется от 3885 до 4809 руб. Таким образом, за полный рабочий месяц с пятидневной трудовой неделей:

  • медсестра без стажа получит от 7 до 12 тыс. руб.;
  • работник с опытом работы до 3 лет от 15 до 23 тыс. руб.;
  • специалист, работающий в медицине более 5 лет – от 30 тыс. руб.

Уровни зарплат различаются в зависимости от расположения медицинского учреждения. Например, в московских клиниках медсестра на консультативном приеме с доктором получает ежемесячно от 50 тыс. руб. Работа специалиста того же уровня, квалификации и стажа в Курской области оплачивается от 21 до 32 тыс. руб.

РегионыОклад младшей медсестры (санитарки), руб.Оклад дезинфектора, руб.Оклад рентгенлаборанта, руб.Оклад палатной сестры, руб.Оклад фельдшера, руб.
Москва1850022000250002800031000
Средняя полоса и юг910010400123001290013400
Европейский Север, Урал, Сибирь1450016700185001900021000

Чем больше выслуга лет, тем больше получает специалист за свой труд. Медсестра регулярно должна посещать учебные мероприятия, повышать квалификацию, защищать квалификационную работу, на основании которой ей присваивают категорию.

Медперсоналу высшей категории рассчитывают оплату труда по повышающему оклад коэффициенту в размере 3,12. Таким образом, профессионалы с подтвержденными квалификационными свидетельствами получают в 3 раза больше работников без опыта или категорий. Надбавка за трудовую деятельность в сельской местности составляет 20%, за работу в северных регионах 50%.

СтраныСШАГерманияАвстралия
Средняя ежемесячная оплата труда в месяц медсестры в переводе на рубли320-400 тыс.140-210 тыс.280-360 тыс.

Будет ли повышение оплаты труда медсестрам

Оплата среднему медицинскому персоналу поступает из регионального бюджета. Существует президентский указ от 2012 года, направленный на постепенное повышение зарплат медикам. Таким образом, ставки и оклады в единой таблице должны вырасти через индексирование, и быть аналогичными со средней зарплатой по региону.

Для выполнения правительственных указов в регионах были произведены глобальные сокращения медперсонала и переводы должностей в номенклатуре из разряда медицинских в иную категорию. Специалисты не получили фактического повышения оплаты труда.

За счет урезания повышающих региональных коэффициентов и трансформации должностных инструкций обязанности и зарплата медработников среднего звена остались прежними.

Люди вынуждены трудиться на 2 ставки, чтобы обеспечить достойный уровень существования.

В результате реформы, пересматривающей медицинские должности, статистические данные показывают, что только 50% всего персонала медучреждений числятся на должностях, относящихся к медицине. Именно они попадают под повышение зарплат в связи с «майским» указом 2012 года. Остальные работники остались без индексации ставок и были переведены на другие должности.

В новых указах Президента РФ от 2018 года заявлено о повышении оплаты труда медицинским работникам на уровне общего индексирования ставок. Таким образом, медсестрам в 2019 году следует ждать увеличение оклада на 6%, что является ежегодным повышающим коэффициентом для бюджетников. В 2020 году эта цифра заложена в 4,в%, в 2021 – 6,6%.

Востребованность медсестер

В течение многих лет просматривается тенденция нехватки сестринских кадров во всех российских регионах. Больше всех в среднем медперсонале нуждается Московская область и столица. По данным службы занятости штат медсестер не укомплектован в некоторых государственных поликлинических заведениях и муниципальных клиниках до 33%.

Медицинские сестры для операционных, скорых, участковые специалисты, палатные медсестры требуются в областях:

  • Ленинградской;
  • Челябинской;
  • Самарской;
  • Омской.

Не хватает сестринского персонала в Краснодарском крае, республике Татарстан. К сожалению, новых специалистов не привлекают условия оплаты труда. В объявлениях работодателей заявленные зарплаты варьируются от 15 до 30 тыс. Дипломированные работники стремятся трудиться в частных учреждениях, где платят больше.

Анализ заработной платы у медсестер в 2019 году в регионах России показал, что средний медицинский персонал получает разную зарплату, которая зависит от расположения медучреждения, стажа работника, его категории. По всей стране наблюдается нехватка медицинских кадров среднего уровня. Низкий уровень оплаты труда не привлекает дипломированных специалистов в государственные больницы и клиники.

Источник: https://xn-----7kcbekeiftdh9amwkb4d2o.xn--p1ai/skolko-platyat-medsestram-v-2019-godu.html

Как изменится зарплата медработников

Зарплата медсестры в 2019 году в белгородской области

«Дорожная карта» медработникам в 2019 году предполагает поэтапное увеличение заработной платы старшему, среднему и младшему медперсоналу. Последнее повышение было в 2018. Росстат опубликовал данные, согласно которым в 2018 доходы медиков составляли:

  • у врачей и медработников с высшим образованием — 73 900 рублей;
  • у среднего медперсонала — 36 600 рублей;
  • у младшего — 33 600 рублей.

Заработная плата медработникам в 2019 году будет увеличена на шесть процентов.

Совокупный доход медика состоит из оклада, дополнительных выплат (за вредность, переработки и т. д.), надбавок (за выработанный стаж, присвоенную категорию) и компенсаций.

Только оклады медработников в 2019 году подлежат государственной индексации. Различные финансовые поощрения, стимулирующие выплаты медработникам в 2019 году устанавливаются руководством регионов индивидуально.

Поэтому здесь невозможно предсказать точно, на сколько увеличатся эти виды доплат.

Когда повысят зарплату медработникам

Повышение заработной платы началось с 01.01.2019. С этого времени увеличился и минимальный размер оплаты труда в среднем по стране: теперь он составляет 11 280 рублей. Медики должны получать никак не меньше этой суммы.

Новая система оплаты труда медработников с 2019 года продолжит действовать и совершенствоваться и в последующие периоды. В 2020 г. запланирован рост зарплат на 5,4 %, в 2021 — на 6,6 %.

Дополнительное повышение зарплаты медработникам в 2019 году может произойти в любой месяц: процесс регулируется властями на региональном уровне.

Могут издать указы об увеличении выплат по инициативе президента.

Кого затронет повышение

На увеличение выплат смогут рассчитывать не все сотрудники медучреждений. Чтобы получить прибавку, нужно иметь медицинское образование и быть практикующим врачом (иным медицинским сотрудником), то есть заниматься не только административной работой в учреждении.

Под эти критерии подпадают такие медработники:

  • рядовые врачи и главы медучреждения или отделения, совмещающие руководство с ведением пациентов;
  • акушеры;
  • медсестры;
  • фельдшеры;
  • инструкторы;
  • лаборанты;
  • санитары и сестры-хозяйки.

Сколько будет получать врач после повышения

Росстат предполагает, что новая оплата труда медработников в 2019 году достигнет более высоких значений.

Средняя зарплата, руб.

Зарплата в медучреждениях, руб.

В федеральных

В субъектах РФ

В муниципальных

Врачи и персонал, имеющий высшее образование

78 400

91 200

77 370

57 670

Средний медперсонал

38 900

45 500

38 700

29 800

Младший медперсонал

35 650

40 200

35 400

25 550

Как менялась зарплата медперсонала

Указ Президента № 597, вышедший в мае 2012 г., заложил такой рост заработной платы:

  • у врачей и медиков с высшим образованием — до 200 % от средних значений дохода по региону;
  • у среднего и младшего персонала — до 100 %.

Как по официальной статистике увеличивалась средняя заработная плата сотрудников медучреждений в 2013-2018 гг., показали в таблице.

Год

Зарплата, руб.

Средняя по РФ

Врачи и медперсонал с высшим образованием

Средний медперсонал

Младший медперсонал

2013

29 940

42 253

24 102

14 313

2014

32 600

46 231

26 310

16 130

2015

33 925

47 874

27 001

16 820

2016

36 703

50 667

28 174

18 436

2017

39 085

56 445

30 246

21 413

2018

42 175

73 952

36 688

33 635

Рост зарплаты

45 %

75 %

52 %

135 %

На практике все оказалось иначе. К концу 2017 г. лишь 16 субъектов Российской Федерации сумели предоставить достойную заработную плату медперсоналу: она на 180 % превысила среднюю по региону. Высокий доход была выявлен у медиков Москвы и Санкт-Петербурга, Сахалина, Чукотки и Ханты-Мансийского АО.

В 2018 г. по плану Росстата в зависимости от региона и типа медучреждения:

  • заработок врачей должен был колебаться от 54 412 до 86 021 руб.;
  • средний персонал должен был получать от 28 116 до 42 883 руб.;
  • младший — от 24 098 до 37 913 руб.

В том же периоде организация Общероссийский народный фронт провела опрос среди трудящихся в медучреждениях на предмет заработка. Ответы сильно разнились с данными Росстата. Например, зарплата выше 80 000 рублей встречалась в единичных случаях, а 32 % опрошенных платили меньше 30 000.

Чтобы получить сумму, близкую к установленной государством, многим медикам приходится дежурить несколько суток подряд, нарушая нормы труда и отдыха. Несмотря на все переработки, сельские врачи и медицинские сотрудники из небольших городов зарабатывают намного меньше своих коллег из столицы и мегаполисов.

Поэтому в 2019 г. и ближайшем будущем перед федеральными и региональными властями стоит цель — довести зарплаты медиков во всех субъектах до приемлемых значений без увеличения нагрузки.

Источник: https://gosuchetnik.ru/bukhgalteriya/kak-izmenitsya-zarplata-medrabotnikov

Ваши права
Добавить комментарий